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※歡迎學員  Anne 加入永久會員,成為【勞資e學園】的家族成員。

●  免費參加人資課程且輔導「就業服務乙級技術士」證照考試至考取為止。

●  不限次數免費參加「就業服務乙級技術士」輔導班、總複習班、術科加強班、考前猜題班。

●【勞資e學園】團隊即日起成為     Anne            工作上專屬的顧問,不限次數免費諮詢、詳盡教導。

周老師

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【事業夥伴,專業顧問】 

勞資e學園周志盛老師及其專業團隊自105年8月15日起,擔任億興工業為期

二年的顧問。

合約期間,有關勞動法規、社會保險、勞資關係暨人力資源管理等制

與實務,億興工皆享有不限次數免費諮詢並獲得詳盡指導之權益。 

其餘約定事項,詳如顧問合約書所述。 

特此聲明並予公開揭露,以示尊重與負責。 

 

周志盛

105/08/12

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※歡迎學員  劉彥卿  加入永久會員,成為【勞資e學園】的家族成員。

●  免費參加人資課程且輔導「就業服務乙級技術士」證照考試至考取為止。

●  不限次數免費參加「就業服務乙級技術士」輔導班、總複習班、術科加強班、考前猜題班。

●【勞資e學園】團隊即日起成為     劉彥卿            工作上專屬的顧問,不限次數免費諮詢、詳盡教導。

周老師

親愛的夥伴  您好:

投入人力資源管理領域二十餘年來,在企業面臨勞資關係更形多元化的今日,更加深刻感受人資管理暨勞動法令專業的重要性;然而,環顧外部環境,有心學習者卻難以成就穩固且系統化的基礎。原因無他,速成教育與缺乏應用交流的環境導致之。

因此,勞資e學園決定擔任個人成長或企業發展的永久顧問,藉由周老師多年來累積的專業知識與優質形象,成為您創造職場競爭力或事業拓展的得力夥伴。

有意願者,請e-mail至chou0213@ms13.hinet.net或來電 0933366350,進一步洽詢(資料保密)。

周志盛  敬上
0933-366350

勞資e學園  訓練‧考照‧就業三合一全方位輔導服務

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勞資e學園-周志盛老師粉絲團

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【會員權益】

一、勞動法規、社會保險暨人力資源管理之線上免費諮詢服務,不限次數諮詢、詳盡教導

二、不定期提供勞資關係領域之專題文章並作書面解析。

三、不定期提供勞資問題集錦暨課程講義。

四、不定期提供最新修訂之勞動法規、解釋令、勞資政策或法院勞資爭議實務解析。

五、邀請本學園專業顧問擔任企業專案輔導顧問享八折優惠。

六、邀請本學園專業講師擔任企業內訓講師享八折優惠。

七、免費參加本學園舉辦的公開課程、研討會或講座活動。

八、購買本學園出版或代理之出版品享七折優惠。

九、人力資源資訊軟體暨人事外包需求免費諮詢服務。

十、贈送周志盛老師專業著作光碟

()勞資權益即時通

()勞工保險補給站

()勞資關係個案分析

()一百二十六分之一

()先上課!再上班-上班族的第一堂法律課

()職業災害實用寶典

()、勞動基準法輕鬆學- -法規‧解釋令‧實務案例彙編

(八)、勞資爭議停看聽

(九)勞工保險、就業保險Q&A

(十)、偷拼才會贏

(十一)、人資工作者的必修學分

十一、輔導「就業服務乙級技術士」證照考試至考取為止。

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※歡迎學員  邵旭加  加入永久會員,成為【勞資e學園】的家族成員。

●  免費參加人資課程且輔導「就業服務乙級技術士」證照考試至考取為止。

●  不限次數免費參加「就業服務乙級技術士」輔導班、總複習班、術科加強班、考前猜題班。

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周老師

親愛的夥伴  您好:

投入人力資源管理領域二十餘年來,在企業面臨勞資關係更形多元化的今日,更加深刻感受人資管理暨勞動法令專業的重要性;然而,環顧外部環境,有心學習者卻難以成就穩固且系統化的基礎。原因無他,速成教育與缺乏應用交流的環境導致之。

因此,勞資e學園決定擔任個人成長或企業發展的永久顧問,藉由周老師多年來累積的專業知識與優質形象,成為您創造職場競爭力或事業拓展的得力夥伴。

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一、勞動法規、社會保險暨人力資源管理之線上免費諮詢服務,不限次數諮詢、詳盡教導

二、不定期提供勞資關係領域之專題文章並作書面解析。

三、不定期提供勞資問題集錦暨課程講義。

四、不定期提供最新修訂之勞動法規、解釋令、勞資政策或法院勞資爭議實務解析。

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八、購買本學園出版或代理之出版品享七折優惠。

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(八)、勞資爭議停看聽

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(十)、偷拼才會贏

(十一)、人資工作者的必修學分

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周志盛老師 會員權益公開聲明 

 

自即日起,本人授權勞資e學園的〈永久會員〉對外使用:

「勞資諮詢服務:勞資e學園周志盛 老師暨專家團隊」。

揭示範圍不拘於個人或公司名片、簡介、產品或服務介紹、DM等等,

揭示型態不限於紙本、佈告、電子檔案或網路平台。

勞資e學園已正式按商標法將圖文名稱及LOGO申請註冊,

確立一個團隊品牌的誕生。 

這是我與摯愛的學員共同搭建的舞台, 

我將傾力帶領家族成員建構職場競爭力拓展職涯發展的領域

基此,

不斷提升會員享有受法律保障的權益,

是我的使命,更是責任。

 

特此聲明。 

 

周志盛

105.03.15

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親愛的家族夥伴: 

周老師提供104年最受歡迎的企業內訓授課檔案(4個單元),以供實務上參考應用。(註:僅提供給永久會員及講師團隊)

※第一單元:勞動契約的法令認知與實務爭議

※第二單元:薪資管理的法令認知與實務爭議

※第三單元:職業災害的法令認知與實務爭議

※第四單元:解僱、資遣、調動的法令認知與實務爭議 

不必言謝,這是周老師對您們長久以來的信任該有的回饋,而且也是踐履我一本初衷的承諾 

「這是我們共同搭建的舞台,我將傾力帶領家族成員建構職場競爭力,拓展職涯發展的領域。基此,不斷提升會員享有受法律保障的權益,是我的使命,更是責任。」 

若有需要的家族夥伴,請留言索取,立即傳送 

周老師

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親愛的家族夥伴:

周老師提供《新制工時的法令與實務》授課檔案,以供實務上參考應用

(僅提供給永久會員及講師團隊)

若有需要的家族夥伴,請私訊索取

周老師

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※歡迎學員 劉莉芬  加入永久會員,成為【勞資e學園】的家族成員。

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●  不限次數免費參加「就業服務乙級技術士」輔導班、總複習班、術科加強班、考前猜題班。

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周老師

親愛的夥伴  您好:

投入人力資源管理領域二十餘年來,在企業面臨勞資關係更形多元化的今日,更加深刻感受人資管理暨勞動法令專業的重要性;然而,環顧外部環境,有心學習者卻難以成就穩固且系統化的基礎。原因無他,速成教育與缺乏應用交流的環境導致之。

因此,勞資e學園決定擔任個人成長或企業發展的永久顧問,藉由周老師多年來累積的專業知識與優質形象,成為您創造職場競爭力或事業拓展的得力夥伴。

有意願者,請e-mail至chou0213@ms13.hinet.net或來電 0933366350,進一步洽詢(資料保密)。

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四、不定期提供最新修訂之勞動法規、解釋令、勞資政策或法院勞資爭議實務解析。

五、邀請本學園專業顧問擔任企業專案輔導顧問享八折優惠。

六、邀請本學園專業講師擔任企業內訓講師享八折優惠。

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十一、輔導「就業服務乙級技術士」證照考試至考取為止。

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※歡迎學員  張雪惠  加入永久會員,成為【勞資e學園】的家族成員。

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周老師

親愛的夥伴  您好:

投入人力資源管理領域二十餘年來,在企業面臨勞資關係更形多元化的今日,更加深刻感受人資管理暨勞動法令專業的重要性;然而,環顧外部環境,有心學習者卻難以成就穩固且系統化的基礎。原因無他,速成教育與缺乏應用交流的環境導致之。

因此,勞資e學園決定擔任個人成長或企業發展的永久顧問,藉由周老師多年來累積的專業知識與優質形象,成為您創造職場競爭力或事業拓展的得力夥伴。

有意願者,請e-mail至chou0213@ms13.hinet.net或來電 0933366350,進一步洽詢(資料保密)。

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五、邀請本學園專業顧問擔任企業專案輔導顧問享八折優惠。

六、邀請本學園專業講師擔任企業內訓講師享八折優惠。

七、免費參加本學園舉辦的公開課程、研討會或講座活動。

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()、勞動基準法輕鬆學- -法規‧解釋令‧實務案例彙編

(八)、勞資爭議停看聽

(九)勞工保險、就業保險Q&A

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十一、輔導「就業服務乙級技術士」證照考試至考取為止。

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※歡迎學員  謝定凱  加入永久會員,成為【勞資e學園】的家族成員。

●  免費參加人資課程且輔導「就業服務乙級技術士」證照考試至考取為止。

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周老師

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投入人力資源管理領域二十餘年來,在企業面臨勞資關係更形多元化的今日,更加深刻感受人資管理暨勞動法令專業的重要性;然而,環顧外部環境,有心學習者卻難以成就穩固且系統化的基礎。原因無他,速成教育與缺乏應用交流的環境導致之。

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七、免費參加本學園舉辦的公開課程、研討會或講座活動。

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(八)、勞資爭議停看聽

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※歡迎學員  方文忠  加入永久會員,成為【勞資e學園】的家族成員。

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●【勞資e學園】團隊即日起成為     方文忠          工作上專屬的顧問,不限次數免費諮詢、詳盡教導。

周老師

親愛的夥伴  您好:

投入人力資源管理領域二十餘年來,在企業面臨勞資關係更形多元化的今日,更加深刻感受人資管理暨勞動法令專業的重要性;然而,環顧外部環境,有心學習者卻難以成就穩固且系統化的基礎。原因無他,速成教育與缺乏應用交流的環境導致之。

因此,勞資e學園決定擔任個人成長或企業發展的永久顧問,藉由周老師多年來累積的專業知識與優質形象,成為您創造職場競爭力或事業拓展的得力夥伴。

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七、免費參加本學園舉辦的公開課程、研討會或講座活動。

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※歡迎學員  陳聖壬  加入永久會員,成為【勞資e學園】的家族成員。

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投入人力資源管理領域二十餘年來,在企業面臨勞資關係更形多元化的今日,更加深刻感受人資管理暨勞動法令專業的重要性;然而,環顧外部環境,有心學習者卻難以成就穩固且系統化的基礎。原因無他,速成教育與缺乏應用交流的環境導致之。

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(八)、勞資爭議停看聽

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※歡迎學員  沈立宏  加入永久會員,成為【勞資e學園】的家族成員。

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●  不限次數免費參加「就業服務乙級技術士」輔導班、總複習班、術科加強班、考前猜題班。

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因此,勞資e學園決定擔任個人成長或企業發展的永久顧問,藉由周老師多年來累積的專業知識與優質形象,成為您創造職場競爭力或事業拓展的得力夥伴。

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※歡迎學員  宋玉珊  加入永久會員,成為【勞資e學園】的家族成員。

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●  不限次數免費參加「就業服務乙級技術士」輔導班、總複習班、術科加強班、考前猜題班。

●【勞資e學園】團隊即日起成為   宋玉珊      工作上專屬的顧問,不限次數免費諮詢、詳盡教導。

周老師

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投入人力資源管理領域二十餘年來,在企業面臨勞資關係更形多元化的今日,更加深刻感受人資管理暨勞動法令專業的重要性;然而,環顧外部環境,有心學習者卻難以成就穩固且系統化的基礎。原因無他,速成教育與缺乏應用交流的環境導致之。

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二、不定期提供勞資關係領域之專題文章並作書面解析。

三、不定期提供勞資問題集錦暨課程講義。

四、不定期提供最新修訂之勞動法規、解釋令、勞資政策或法院勞資爭議實務解析。

五、邀請本學園專業顧問擔任企業專案輔導顧問享八折優惠。

六、邀請本學園專業講師擔任企業內訓講師享八折優惠。

七、免費參加本學園舉辦的公開課程、研討會或講座活動。

八、購買本學園出版或代理之出版品享七折優惠。

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(八)、勞資爭議停看聽

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(十)、偷拼才會贏

(十一)、人資工作者的必修學分

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投入人力資源管理領域二十餘年來,在企業面臨勞資關係更形多元化的今日,更加深刻感受人資管理暨勞動法令專業的重要性;然而,環顧外部環境,有心學習者卻難以成就穩固且系統化的基礎。原因無他,速成教育與缺乏應用交流的環境導致之。

因此,勞資e學園決定擔任個人成長或企業發展的永久顧問,藉由周老師多年來累積的專業知識與優質形象,成為您創造職場競爭力或事業拓展的得力夥伴。

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※歡迎學員  劉修宇  加入永久會員,成為【勞資e學園】的家族成員。

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投入人力資源管理領域二十餘年來,在企業面臨勞資關係更形多元化的今日,更加深刻感受人資管理暨勞動法令專業的重要性;然而,環顧外部環境,有心學習者卻難以成就穩固且系統化的基礎。原因無他,速成教育與缺乏應用交流的環境導致之。

因此,勞資e學園決定擔任個人成長或企業發展的永久顧問,藉由周老師多年來累積的專業知識與優質形象,成為您創造職場競爭力或事業拓展的得力夥伴。

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※歡迎學員 徐桂媚  加入永久會員,成為【勞資e學園】的家族成員。

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周老師

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投入人力資源管理領域二十餘年來,在企業面臨勞資關係更形多元化的今日,更加深刻感受人資管理暨勞動法令專業的重要性;然而,環顧外部環境,有心學習者卻難以成就穩固且系統化的基礎。原因無他,速成教育與缺乏應用交流的環境導致之。

因此,勞資e學園決定擔任個人成長或企業發展的永久顧問,藉由周老師多年來累積的專業知識與優質形象,成為您創造職場競爭力或事業拓展的得力夥伴。

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因此,勞資e學園決定擔任個人成長或企業發展的永久顧問,藉由周老師多年來累積的專業知識與優質形象,成為您創造職場競爭力或事業拓展的得力夥伴。

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周志盛老師 會員權益公開聲明 

 

自即日起,本人授權勞資e學園的〈永久會員〉對外使用:

「勞資諮詢服務:勞資e學園周志盛 老師暨專家團隊」。

揭示範圍不拘於個人或公司名片、簡介、產品或服務介紹、DM等等,

揭示型態不限於紙本、佈告、電子檔案或網路平台。

勞資e學園已正式按商標法將圖文名稱及LOGO申請註冊,

確立一個團隊品牌的誕生。 

這是我與摯愛的學員共同搭建的舞台, 

我將傾力帶領家族成員建構職場競爭力拓展職涯發展的領域

基此,

不斷提升會員享有受法律保障的權益,

是我的使命,更是責任。

 

特此聲明。 

 

周志盛

104.11.22

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