「人資管理的法令認知與實務爭議」

上市公司兩天企業內訓

人資夥伴與用人主管混合上課

立場或有不同

法令的認知不容有異

 

誰說法令的課程一定是枯燥無趣呢

講師的功力是主要關鍵

沒有豐富的實務歷練

請不要輕易上台

 

親愛的夥伴

今天只是小試身手

明日盡看倚天再現

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    周志盛 老師 發表在 痞客邦 留言(0) 人氣()