不必等到12月26日Yahoo官方宣告的關閉日，今晚10點1刻由我主動向它揮別。【周老師 公告】
耗費約莫2週的時間，周老師已將
勞資e學園- -痞客邦PIXNET http://chou0213.pixnet.net/blog
的分類資料整理完妥，自即日起正式啟用。
不必等到12月26日Yahoo官方宣告的關閉日，今晚10點1刻由我主動向它揮別。
在資料搬移的過程中，我細細的品味每一則留言，心底盡是感激。
字裡行間，學員們對周老師的信任躍然紙上，
而我也竭盡心力的為他們傳授知識與實務。
「讓我的學員更有系統性的學習」，
這是搬移到勞資e學園- -痞客邦PIXNET ttp://chou0213.pixnet.net/blog後立下的使命。
我已整裝待發，周老師絕對全力以赴！
周老師誠摯的邀請親愛的學員們
共同搭建屬於我們的新舞台，
一起交流，一起研討，
無論工作與生活，
我們永遠都要有最美好的期待。
【贈送 周老師課程講義】 【贈送 周老師課程講義】 #感謝指導老師 我是小謙哥，今天滿6個月囉 ※歡迎學員 蘇麗卿 加入永久會員，成為【勞資e學園】的家族成員。 對生活，我們永遠都要有最美好的期待！ 周老師對學員的感謝與祝福 「真正的發現之旅不在於尋找新世界，而是用新視野看世界。」 【周老師的請託】：這是周老師的學生，目前在進行碩士論文的問卷調查。請親愛的夥伴們幫忙填寫問卷及分享出去，謝謝。 凡事順其自然，必是每況愈下；只要積極進取，必能心想事成。 101年就業服務乙級技術士 術科猜題總整理 周老師對學員的感謝與祝福。 【方法比努力重要】- -就業服務乙級技術士考試 「老師，人資工作者的競爭優勢是什麼？」 學歷不再是護身符，連「企業最愛」的畢業生也悄然出現在割捨的名單中 周志盛老師的文章：有對手，真好 周志盛老師的文章：烏鴉與鳳凰 勞資e學園 定於8月28日講師交流研討會，正式公佈已按商標法申請註冊之圖文名稱及LOGO，確立一個團隊品牌的誕生。(周志盛 老師) 請各位親愛的夥伴加入http://www.facebook.com/jason.studypark，這是屬於勞資e學園家族的即時交流園地。 周老師2011年最新製作的名片，設計原則在於簡單、明確與期勉。 你無法把香蕉皮罵進垃圾桶。 智慧的缺陷 我是周志盛 老師，麻煩您們撥空填答一份網路問卷。 登"玉山"學到的人生道理 愛是動詞 尋夢 先根深而後葉茂 座右銘 不放棄，就有成功的機會。 誰殺死了蝴蝶 3月31日舉辦【講師暨會員交流研習會】，研習主題：勞資爭議處理實務與技巧運用。(周志盛 老師) 【講師交流研習會12月03日再度舉辦】：周老師全力培訓面授或函授的學員，成為勞資e學園「講師團隊」的師資。(周志盛 老師) 周老師親自主持8月28日「勞資e學園 講師交流研習會」，帶領家族的夥伴一起來擷取知識的清泉。 無畏風雨來襲，8月28日「勞資e學園 講師交流研習會」如期舉辦，順利圓滿成功。 勞資e學園專任師資 - - 林譽珈 老師 勞資e學園專任師資 - - 葉怡君 博士 勞資e學園專任師資 - - 陳乾瑜 老師 勞資e學園專任師資 - - 高秋容老師 勞資e學園專任師資 - - 洪國誠 老師 勞資e學園專任師資 - - 陳雅昭 老師 【講師交流研習會8月28日展開】：周老師全力培訓面授或函授的學員，成為勞資e學園「講師團隊」的師資。(周志盛 老師) 勞資e學園專任師資 - - Abby 老師 勞資e學園專任師資 - - 林胤辰 老師 【講師交流研習會8月展開】：勞資e學園成立「講師團隊」，邀請面授或函授的學員成為授課師資，共同致力拓展職涯發展領域。(周志盛 老師) 勞資e學園專任師資 - - 黃淑琴老師 勞資e學園專任師資 - - 許維真 老師 勞資e學園專任師資 - - 高錦倩老師 勞資e學園專任師資 - - 劉建宏 老師 勞資e學園專任師資 - - 張峻豪 老師 勞資e學園專任師資 - - 譚錦淮 老師 勞資e學園專任師資 - - 呂易 老師 勞資e學園專任師資 - - CoCo Chung 老師 勞資e學園專任師資 - - 陳彥華 老師 勞資e學園專任師資 - - 陳秀娟 老師 勞資e學園專任師資 - - Andy Wu 老師 勞資e學園專任師資 - - 林育安 老師 勞資e學園專任師資 - - 高宜君 老師 講師團隊召集人- - 周志盛 老師 講師權益 勞資e學園成立「講師團隊」，邀請面授或函授的學員成為授課師資，共同致力拓展職涯發展領域。 「辯論意旨狀」已擬妥，看看周老師的好戲登場！ 預先公告下次研討會的主題：「二代健保法令規範與實務作業解析」，永久會員免費參加。 大專院校「就業服務乙級技術士證照」說明會。 勞資e學園繼8月份獲致熱烈迴響的「講師交流研習會」後，即將再於9月份開辦「勞資爭議處理顧問師交流研習會」。 勞資e學園《嚴選》- -推薦優質的人力派遣及人力仲介機構。(周志盛 老師) 980109台南免費研討會：【面對裁員減薪風暴- - 如何提昇個人在兩岸職場的競爭優勢】。(周志盛 老師) 勞雇雙方協商減少工時協議，勞工得保留隨時終止勞動契約，並要求給付資遣費之權利。 「無薪休假」不是法律名詞 有關「就業服務乙級技術士」重大變革，如說明。 97年12/20(星期六)於高雄開辦攸關勞資權益的必要課程：「因應裁員減薪風暴- - 企業應有的法律認知與實務運作」。(贈送周老師最新著作) 勞保年金已過關，勞工老年有靠山 贈送國民年金與勞保年金作業規範總整理光碟：【國民年金與勞保年金實務解析研習班】。(周志盛 老師) 取得就業服務乙級技術士證者，報考行政院勞工委員會職業訓練局雲嘉南區就業服務中心「業務輔導員」。 全國首創經典課程：【就業服務證照結合人力派遣實務研習班】。(周志盛 老師) 公告「就業服務」職類乙級技術士技能檢定申請檢定資格，並自97.01.08起適用。 規劃演講事宜：「國家級人力資源專業人員證照- -就業服務乙級技術士」。(周志盛 老師) 「三無」可憐蟲小心憂鬱症上身，職場專家籲上班族適時紓壓。 勞委會首頁（網址為http://www.cla.gov.tw/）之「行業職業就業指南e網」，敬請各界多加利用。 今年最搶手的新興國家級人資證照 – 就業服務乙級技術士 。 提供新系列性課程，規劃如下，敬請參酌。 有關企業併購、員工於關係企業間調動等相關權益。 職業災害勞工醫療期間退保後可繼續參加勞保 立法院三讀通過《國民年金法》 按日計酬者之「日薪」不得低於每小時基本工資95元乘以工作時數之金額。 健保IC卡毁損、遺失，或者改名字、換照片等，該如何辦理? 暑期工讀生應於到職當日參加勞(就)保及提繳退休金。 今年最搶手的新興國家級人資證照 – 就業服務乙級技術士 青年初次尋職優先考量「知識技能學習」及「待遇高低」，事業單位僱用考量「敬業精神」及「專業能力」 周志盛老師已順利考取「就業服務乙級技術士」證照 。
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